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皇冠管理端(www.x2w00.com):苹果的难题:谁会是下一个库克?

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图片泉源@视觉中国

2011年8月,史蒂夫・乔布斯卸任苹果CEO。许多人不禁好奇他一手开创的苹果创新时代是否也迁就此落幕。然而,对于蒂姆・库克接任,鲜有人感应意外。

库克接任前就是苹果资历深挚的首席运营官,治理其全球供应链,并已为接替乔布斯这个棘手的位置准备了好几年。八年前,乔布斯确诊胰腺癌,在有库克协助时代多次请假。

乔布斯的前战略照料迈克・斯莱德说:“史蒂夫告诉我,他绝对信托蒂姆。我那时就想,‘换我的话,这真是不能再知足了’。这也许是史蒂夫・乔布斯可以给出的最高赞赏。”

乔布斯去世几周前,库克正式接手苹果CEO一职。北京时间8月25日,是库克上任十周年数念日。在已往十年前,外界针对“库克时代”的苹果能否缔造下一款热门产物的质疑声音从未消逝,但也很少有人能否认库克取得的乐成。

率领苹果成为全球市值最高的科技公司

十年前,苹果的年销售额为1080亿美元。今年,苹果的年销售额预期将到达约3700亿美元。在乔布斯卸任的前几天,苹果短暂逾越埃克森美孚,成为全球市值第一的公司,那时苹果的市值刚刚到达3430亿美元。本周,苹果股价再创新高,公司市值逾越2.4万亿美元――股东年平均回报率为22%。

据统计,库克上任一个月后,苹果拥有60,400名全职员工。凭证去年秋天的一份文件,现在,苹果在天下各地拥有147,000名全职员工。

CCS Insight剖析师本・伍德说:“想昔时,库克刚接任,人人都在说他不行,没有乔布斯那种魅力。库克的气概是‘平安但守旧’。实在深挖下去,库克任期内的成就令人赞叹。”

伍德说,站在投资者的角度,库克“把iPhone系列酿成史上最赚钱的消费电子产物”。库克以苹果的App Store、Apple Music和iCloud等数字服务营业为形式,把iPhone用户转化成月度消费者。

库克时代最功效的两款产物是Apple Watch和AirPods,其意义“跨越市面上险些所有的电子产物”。

库克在苹果干了23年,现在照样美国薪酬最高的CEO之一,早就跻身亿万富翁行列了。昨日,61岁的库克获得了10年股份分期设计中的最后一笔奖励:价值超7.5亿美元的500万股苹果股票。

苹果面临重重挑战,但库克仍是“定海神针”

库克不仅让苹果不停取得财政乐成,还饰演着苹果“外交家”和“流动家”的角色。多位与库克打过交道的人都指出,库克异常注重隐私。他们以为库克在2014年公然出柜是个要害时刻,他成了首位公然出柜的财富500强CEO。与许多大老板差其余是,库克公然接触特朗普,试图缓和商业战或为苹果争取宽免某些关税。

库克还把苹果定位为自由和隐私的捍卫者,呼吁增强羁系力度、抨击一些营业靠网络数据和隐私信息而睁开的友商。有隐私提倡者以为,苹果是为数不多的、不把用户数据作为收入泉源的科技巨头。

现在,苹果的营业普及全球,但这也为公司带来了新的挑战。例如,美国对苹果入口的零部件和产物征收关税,以及各国对苹果Apple Store应用商铺若何运营的羁系。

近年来,苹果App Store遭遇大量反垄断投诉。今年4月30日,欧盟委员会正式指控苹果为其App Store应用商铺设定限制性规则,迫使开发者使用苹果自家的应用内支付系统,并阻止开发者见告用户有其他购置选项。对此,苹果昨日也在App Store政策方面作出了重大让步,其宣布将允许开发者通过邮件等方式向用户提供应用外的购置选项,同时增添开发者收费价钱的可选局限。

然而,穷苦并不会竣事。在美国,苹果面临着《碉堡之夜》开发商Epic Games提起的诉讼。今年晚些时刻,加州的一名法官将裁定苹果是否违反了反垄断法。

羁系机构和竞争对手对苹果的数字服务“摇钱树”之一App Store虎视眈眈,指责苹果对应用开发商在App Store内所获收入抽取用度。

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但在一些人士看来,依附多年的信托建设,库克很有可能能让苹果平安渡过当下的羁系风暴。

还能降生出下一个“iPhone”吗?

此外,这10年来,苹果一直面临着“下一款重大产物”可能是什么的问题。一位硅谷高管示意,库克在已往十年间曾面临诸多指斥。其中,他或许想打破的也是被吐槽最狠的一个指斥,即没有推出任何可媲美iPhone的产物。

虽然该公司一直在投入巨资研究自动驾驶电动汽车,但宣布日期可能还需要几年时间,且这个项目生长偏向还在不停转变。

苹果在康健领域也有所动作,例如允许用户存储医疗纪录并与医生交流。但除了Apple Watch之外,苹果还没有宣布任何康健硬件。

另外,苹果也在研发虚拟现实(VR)和增强现实(VR)头戴式产物,预计最早明年推出早期版本,但这些照样一个“尚未受到消费者迎接”的新种别。

据悉,苹果最近一直在和制造互助同伴相同,讨论在未来五年有没有可能推出大热产物。

谁能接棒库克?

以苹果今时今日的职位和成就,接任库克可能比昔时库克接任乔布斯难度更大,这也印证了库克的乐成。

现在,“库克时代”进入第二个十年之际,关于他终将去职的听说越来越多。

在被问及是否会率领苹果走完下一个十年时,库克回覆说:“现在的一切都很好,去职还远。但十年太久,或许不会再有下一个十年了。”

若是库克在思量卸任,那苹果思量去职的大佬未必只有他一个。

该公司的内部高层,都是苹果主要流动上的老面貌,照样乔布斯时代的那些高管,在苹果都打拼了几十年了。服务主管埃迪・库伊和营销主管格雷格・乔斯维亚克,两人今年都是56岁,划分在1989年和1986年加入苹果。首席运营官杰夫・威廉姆斯今年58岁,他在1998年加入苹果;零售主管迪尔德丽・奥布莱恩在苹果已经事情了30年。软件主管克雷格・费德里吉在1997年首次加入苹果,那时苹果在收购了乔布斯的电脑公司NeXT后重新请回了乔布斯。

但近年,乔布斯时代的焦点团队已经最先瓦解。2019年,耐久担任设计总监的强尼・艾维爵士在苹果事情27年后告退。去年,乔布斯的密友、认真App Store和苹果营销的菲尔・席勒也辞去了全职职务。

现下,苹果可能意识到需要接棒人的不仅是库克,以是在最近的线上产物宣布会中最先让新一代高管频仍刷脸。

此外,苹果也示意,无限期(事情时间跨越十几年)职员会获得公司的奖励,一部门缘故原由在于外部职员经常难以顺应该公司的企业文化。

零售商迪克森的前首席执行官约翰・布罗维特在2012年4月加入苹果,认真零售运营,但仅在6个月后就被库克开除。安吉拉・阿伦茨是巴宝莉的前首席执行官,她被请来接替布罗维特。阿伦茨在苹果坚持了五年,斥巨资翻新了苹果零售店,但成效甚微,以是选择脱离。阿伦茨的脱离令人惊讶,由于外界普遍以为她有时机接任库克。

库克率领苹果十年,治理气概一丝不苟。虽然他并不是马上就卸任,但苹果为了保障治理延续,一定也有应对方案。

一位熟悉苹果的商业人士示意,下一位CEO可能照样一名产物大牛,而不是库克这一类运营大佬。他说“苹果是对的,他们没有刻意取代乔布斯。或许苹果需要的是另一个具有远见卓识的首脑。”

多年来,库克接棒人的大热门是苹果现任首席运营官杰夫・威廉姆斯。库克在接班乔布斯之前也是首席运营官,而威廉姆斯在2014年被任命为首席运营官。

在苹果的主题演讲流动上,威廉姆斯也频仍露脸,与全球数百万观众在线上举行的流动中碰头,宣布新款Apple Watch以及先容苹果的康健项目。这些康健项目已逐渐成为苹果未来的主要一部门。

但这也只是外界的预测。苹果对产物设计的新闻都守口如瓶,更别说继续人的人选了。不外苹果企业治理指南划定,公司董事会必须“对包罗首席执行官在内的高级治理职员的管剃头展和继任设计举行年度审查”。

不外,苹果在去年9月份授予了库克新的股票期权,旨在让库克继续掌舵到2025年。固然,无论苹果的下一步动作是什么,库克现在仍是一位稳固的掌舵人。

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